福建省泉州市泉港区：积极探索涉迁党员教育管理新模式
近日，福建省泉州市泉港区涉迁党员服务中心揭牌仪式在山腰街道聚福社区举行，来自南埔镇、界山镇、后龙镇涉迁村的50余名党员代表参加活动。
针对涉迁党员“组织散、管理难”问题，泉州市泉港区实行“原籍村管理+居住地教育”的双向共管机制，由山腰街道党工委与南埔镇、界山镇、后龙镇3个涉迁镇党委签订涉迁党员双向共管协议书，实现活动场所共用、组织活动联抓、党员教育联办。对搬迁后居住相对集中的涉迁党员，根据区域重新划分党小组，由情况熟、经验足、威信高的党员担任党小组长；对搬迁后居住较为分散的党员，按照“就近相邻、便于联系、利于管理”原则，成立街区临时党小组或片区临时党小组，确保涉迁党员管理不脱节、服务不掉链，目前共对从原籍村集中搬出的849名涉迁党员重新纳入21个党小组进行分区域管理。同时，在5大核心商圈、“党建+”邻里中心等人群聚集地张贴“归队码”，引导涉迁党员头部时间找到组织、融入组织。
为进一步推动涉迁党员群众“稳得住”“能融入”，泉港区建立涉迁村党组织班子成员包干联系制度。以党小组为单位，由村“两委”成员、党小组长、村民代表主动联系党员群众，全面掌握更新涉迁党员群众情况，在培训就业、子女入学、城乡医疗、养老保险灵活缴费等8个方面提供全方位、高效率的服务。
此外，依托涉迁党员服务中心开设创业课堂，邀请区人社局、农商银行、泉州银行等单位现场讲解贷款扶持措施、开展技术培训指导，引导涉迁党员能人带资金、带技术在新居住地就业创业。为积极引导涉迁党员发挥先锋模范作用，泉港区完善“红色积分”引领社区治理机制，引导涉迁党员线上认领积分项目、线下开展志愿服务。
“涉迁党员既是服务对象，更是基层治理工作中的重要力量。通过引导涉迁党员亮身份，让他们找到归属感和荣誉感，实现‘安家’又‘安心’，‘有为’更‘乐为’。”泉港区涉迁党员服务中心有关负责人表示。（林欣怡、林汇红、王立颖）
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